Les solutions de régimes à base d’actions en Chine sont un service unique qui vous permettra de mobiliser les employés chinois et de stimuler leur engagement au moyen de régimes d’employés à base d’actions pleinement conformes, qui fonctionnent bien et sont économiques.

La mise en place d’un régime de rémunération à base d’actions en Chine peut être longue, et le non-respect des normes de conformité pourrait entraîner de graves conséquences, car s’y retrouver dans la réglementation locale peut sembler une tâche difficile et compliquée.

Comptez sur nous pour vous éclairer dans les exigences réglementaires et vous montrer les pratiques exemplaires à suivre pour le lancement et la gestion de régimes d’employés à base d’actions en Chine. Notre équipe spécialisée compte plus de 15 ans d’expérience et plus de 120 employés à Beijing, Shanghai et Hong Kong

De plus, nous pouvons communiquer avec vos employés dans leur langue et leur expliquer les avantages d’un régime d’employés à base d’actions afin de maximiser le nombre de participants.


 Une solution complète pour vos régimes d’employés à base d’actions en Chine

Expérience

Notre équipe spécialisée en Chine compte plus de 15 ans d’expérience dans l’utilisation de pratiques exemplaires pour trouver des solutions personnalisées pour les clients qui souhaitent offrir des régimes à base d’actions aux employés chinois.

Partenariat

Nous travaillons avec vous à chaque étape du processus : de l’atelier de découvertes pour comprendre les exigences jusqu’aux approbations requises des autorités de réglementation pour le lancement du régime, à sa gestion continue et à la production de rapports.

Expertise

Notre équipe locale d’experts sait comment s’y retrouver dans ce cadre réglementaire complexe et comment il est lié aux régimes d’employés à base d’actions afin qu’un nouveau régime soit opérationnel dans quatre mois.

Engagement des employés

Grâce à nos connaissances locales et à notre présence mondiale, nous savons comment obtenir l’adhésion des employés et les informer des avantages d’un régime d’employés à base d’actions afin de maximiser leur taux de participation.

Langues parlées

Nos experts locaux, qui parlent mandarin et anglais, peuvent vous accompagner lors de réunions avec les organismes de réglementation et vous aider à préparer et à relire tous les documents rédigés en mandarin, réduisant ainsi le temps nécessaire pour obtenir les approbations.

Soutien au processus d’agrément

Notre excellente compréhension de l’établissement de vos régimes facilitera l’agrément et la préparation de rapports. Vous pouvez également compter sur notre expérience avec les différents services d’Administration nationale des changes (SAFE) et de l’Administration fiscale étatique (AFE) pour accélérer le processus de demande d’agrément.

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