Gérer votre régime d’actionnariat des employés

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​​​​​​​​Maximiser la participation à votre régime d'employés à base d'actions

Le rehaussement du taux de participation à votre régime à base d'actions signifie qu'un nombre plus important de vos employés s'engagent à favoriser le succès de votre entreprise. Une main-d'oeuvre engagée donne lieu à des employés plus heureux, plus fidèles et plus productifs. 

Que ce soit pour lancer un régime d'employés à base d'actions ou stimuler l'adhésion à votre régime, le promoteur du régime doit déployer des efforts. Les services du Marketing, des Ressources humaines et des Communications de l'entreprise peuvent tous jouer un rôle dans la promotion de votre régime et la stimulation de la participation au régime.

Nous possédons plusieurs années d'expérience mondiale en administration de régimes d'employés à base d'actions et pouvons vous aider à stimuler la participation à votre régime.



 

 Gérez vos octrois à base d’actions à votre façon
  • Solution logicielle d'autogestion
    Si vous aimez mettre la main à la pâte et gérer vous-même les régimes à base d’actions de votre société, jetez un coup d’œil à OPTRACK, notre solution logicielle d’autogestion.
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  • Services complets de gestion des régimes
    Notre service phare répondra à tous vos besoins administratifs. Le directeur des Relations avec la clientèle et le directeur de compte qui vous seront attitrés seront à votre disposition pour gérer votre régime, vous fournir des rapports sur le régime et en coordonner les événements majeurs, tels que les paiements de dividendes et les octrois d’options généralisés.
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Plateformes technologiques pour les promoteurs de régimes – Elles simplifient la gestion de vos régimes à base d'actions 

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« Émetteurs en ligne », notre portail Web pour les promoteurs de régimes, vous offre un accès continu aux données essentielles sur vos participants, ainsi que la possibilité de produire des rapports sur demande et de bénéficier de la transparence accrue de l'information sur vos régimes à base d'actions.

« ASAP », le portail automatisé de l'administrateur d'actions (ou Automated Stock Administrators' Portal) est offert aux promoteurs de régimes recevant des octrois. Grâce à ASAP, il ne faut qu'un seul clic pour produire plus de 120 rapports personnalisés, conçus pour faciliter la gestion de votre régime.
 

Quand ai-je besoin d’un fiduciaire?

En vertu de la Loi de l’impôt sur le revenu, la majorité des types de régimes d’employés doivent être dotés d’un fiduciaire. La fiducie détient les actions (ou autre actif) au nom des employés, sous la propriété juridique d’un fiduciaire indépendant, jusqu’à ce que les éléments d’actif deviennent acquis aux employés. Le fiduciaire est le propriétaire juridique de l’actif jusqu’à ce qu’il soit distribué aux bénéficiaires.

Computershare agit à titre de fiduciaire pour plusieurs types de régimes et peut aussi agir en cette capacité à l’égard d’obligations, de débentures et de REER de maisons de courtage.

Quand dois-je impartir la production de mes rapports financiers?

L’impartition de vos rapports financiers à Computershare simplifiera grandement la vie de votre chef des Finances et de votre équipe des Ressources humaines. Vous obtiendrez des rapports détaillés s’ajoutant à votre information de gestion, soit des rapports financiers, fiscaux et réglementaires, et ce, sans être accablés par la charge de travail liée à la production de ces rapports.

Computershare vous offre une solution complète répondant à tous vos besoins en matière de rapports financiers sur vos régimes à base d’actions. Pour en savoir davantage, veuillez communiquer avec nous.

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