​​​​​​​​​​​Für einen Einstieg bei Computershare sind unsere aktuellen Stellenangebote Ihre erste Anlaufstelle - hier können Sie direkt nachsehen, ob eine unserer vakanten Positionen zu Ihrem Profil passt.​


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Keine passende Stelle für Sie dabei? Schicken Sie uns gerne Ihre Initiativbewerbung an jobs@computershare.de​​ - motivierten Bewerbern, die sich für eine Karriere bei uns interessieren, steht unsere Tür jederzeit offen! 

 

​Ihr Weg zum Kaufmann oder zur Kauffrau für Büromanagement


Innerhalb von 2,5 oder 3 Jahren - abhängig von Ihrer schulischen Vorbildung sowie Ihren Leistungen - durchlaufen Sie unsere verschiedenen Abteilungen und machen sich so Schritt für Schritt mit den unterschiedlichen Facetten Ihres zukünftigen Berufs vertraut. Ob Bürowirtschaft oder Finanz- und Rechnungswesen, ob Personalmanagement oder alles zum Thema Hauptversammlungen - rechnen Sie damit, jeden Tag etwas Neues dazu zu lernen!

Derzeit haben wir keine offenen Ausbildungsplätze, die nächste Bewerbungsrunde startet im Winter/Frühjahr 2017 für die Ausbildung ab September 2017​.

​Ihr Weg zum Fachinformatiker oder zur Fachinformatikerin für Systemintegration/Anwendungsentwicklung


Sie begeistern sich für IT und haben Freude am Lösen von kniffligen Problemen? Dann könnte eine Ausbildung zum Fachinformatiker in der Fachrichtung Systemintegration oder Anwendungsentwicklung genau das Richtige für Sie sein. Während der Ausbildungszeit von 3 Jahren unterstützen Sie unsere Infrastruktur- oder Entwicklerteams im Tagesgeschäft - ob als Anwendungsentwickler bei der Konzipierung und Entwicklung von kundenspezifischen Softwareanwendungen oder als Systemintegrator bei der Planung, Installation und Konfiguration komplexer Systeme der Informations- und Kommunikationstechnik.

Derzeit haben wir keine offenen Ausbildungsplätze, die nächste Bewerbungsrunde startet im Winter/Frühjahr 2018 für die Ausbildung ab September 2018​​.

Ihr Weg zum Veranstaltungskaufmann oder zur Veranstaltungskauffrau


Als Auszubildender zum Veranstaltungskaufmann (m/w) unterstützen Sie während Ihrer 3-jährigen Ausbildung unsere Consultants bei der Planung, Organisation, Durchführung und Nachbereitung von Hauptversammlungen. Hier sind Sie u. a. in die Entwicklung von Veranstaltungskonzepten eingebunden, erstellen Ablaufpläne und betreuen unsere Kunden vor und während der Veranstaltung.

Derzeit haben wir keine offenen Ausbildungsplätze, die nächste Bewerbungsrunde startet im Winter/Frühjahr 2017 für die Ausbildung ab September 2017​.

Ihr Projekt - Ihr Lernerfolg


Auch abseits der fachlichen Ausbildungsinhalte machen wir Sie fit für den zukünftigen Berufsalltag. Durch gezielte Projektarbeit erarbeiten Sie spezifische unternehmensrelevante Themen und stellen Ihre Ergebnisse anschließend Ihren Ausbildern oder der Geschäftsleitung vor. In kleinen Teams lernen Sie von Grund auf, sich mit einem Thema auseinanderzusetzen, zu recherchieren, zu dokumentieren und zu präsentieren. Dass auch Ihre eigene Meinung und Ihre Ideen ausreichend Platz finden, versteht sich dabei von selbst.

Wie Sie bei uns punkten


Für eine Ausbildung bei Computershare sollten Sie neben einem guten Real- oder Wirtschaftsschulabschluss ein rasches Auffassungsvermögen mitbringen und Lust darauf haben, in Ihrer Ausbildungszeit jede Menge zu leisten. Außerdem arbeiten Sie gerne im Team, sind aufgeschlossen für Neues und haben Spaß daran, immer weiter dazu zu lernen? Auch auf Ihre Englischkenntnisse können Sie sich verlassen? Dann sind Sie der perfekte Kandidat für uns!​


​Absolventen: Wir halten Ausschau nach jungen Talenten

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Übernehmen Sie Verantwortung und gestalten Sie unsere Prozesse aktiv mit - im Gegenzug geben wir Ihnen schon früh großen Gestaltungsspielraum und fördern Ihr unternehmerisches Denken und Handeln. Sie haben Lust darauf, selbstständig zu agieren und von Anfang an eigene Ideen in Ihre Arbeit einfließen zu lassen? Dann sind Sie bei uns richtig! ​​
 

 

Werkstudenten: Fachkenntnisse frühzeitig nutzen


 
Als Werkstudent bei Computershare können Sie bereits während Ihres Studiums bisher erworbene Kenntnisse einsetzen! Sie arbeiten eigenständig an Projekten und unterstützen unsere Teams und Abteilungen im Tagesgeschäft. In welchem Umfang Sie für uns im Einsatz sind, stimmen wir gemeinsam ab. Neben guten Englischkenntnissen sollten Sie eine große Portion Teamgeist mitbringen, sich aber auch darauf freuen, Aufgaben eigenständig zu bearbeiten.

 

Praktikum: Selbstständig arbeiten, stetig dazulernen


 
Verantwortungsvolle Aufgaben und herausfordernde Projekte - als Praktikant bei Computershare können Sie in einem Zeitraum zwischen sechs Wochen und sechs Monaten die Chance nutzen, unsere Abläufe und unser Tagesgeschäft kennenzulernen und mitzugestalten - sowohl eigenständig als auch im Team. Keine Frage, dass wir Ihren Einsatz bei uns angemessen vergüten!

 
Keine passende Stelle für Sie dabei? Schicken Sie uns gerne Ihre Initiativbewerbung an jobs@computershare.de​ - motivierten Studenten, die bei uns erste Berufserfahrungen sammeln möchten, steht unsere Tür jederzeit offen! ​
​Von April bis Juni ist bei Computershare die heiße Phase der Hauptversammlungssaison, für die wir in jedem Jahr auf die Unterstützung motivierter und engagierter Studenten und Aushilfen setzen. Sie begleiten dabei aktiv den Ablauf unserer Hauptversammlungen - zum Beispiel, indem Sie Aktionäre akkreditieren oder ihnen an unserem Sonderschalter bei Fragen zur Seite stehen. Keine Sorge, Sie werden natürlich nicht unvorbereitet ins kalte Wasser geworfen! In einer intensiven Schulung bereiten wir Sie auf Ihre Aufgaben vor und vermitteln Ihnen das notwendige Grundlagenwissen. Weil Sie für Ihre Einsätze in ganz Deutschland unterwegs sein werden, sollten Sie Freude an regelmäßigen Reisen mitbringen.

Bei Interesse melden Sie sich bitte unter jobs@computershare.de​​.

​Der erste Eindruck zählt!

Damit wir uns von Anfang an ein gutes Bild von Ihnen machen können, sollte Ihre Bewerbung neben einem aussagekräftigen Anschreiben und Ihrem Lebenslauf auch Ihre vollständigen Arbeitszeugnisse und den Nachweis Ihrer Bildungsabschlüsse enthalten. Wichtig ist uns, dass wir einen Eindruck gewinnen, was Sie motiviert und welche Qualifikationen und Erfahrungen Sie mitbringen. Und natürlich möchten wir auch erfahren, was Sie von Ihrer neuen Position und von uns als Arbeitgeber erwarten.

 

Der Bewerbungsablauf

Nachdem Ihre Bewerbung bei uns eingegangen ist, erhalten Sie von uns eine Eingangsbestätigung. Unsere Personalabteilung prüft, wie Ihr Profil zu unseren Anforderungen passt und leitet Ihre Bewerbung an die entsprechende Fachabteilung weiter. Beide Abteilungen beraten nun über die ideale Stellenbesetzung und die Einladung zu einem gemeinsamen Kennenlernen. Von der ersten Prüfung Ihrer Unterlagen bis zu unserer Entscheidung nehmen wir uns etwa zwei bis drei Wochen Zeit.

Im persönlichen Gespräch stellen Ihnen ein Verantwortlicher aus der Personalabteilung und ein Vertreter aus dem entsprechenden Fachbereich Ihre potenzielle neue Position und Computershare als Arbeitgeber vor. Und natürlich erhalten Sie in dieser Zeit auch ausreichend Gelegenheit, sich selbst vorzustellen und zu präsentieren.

Ihre Qualifikationen überzeugen uns und die Chemie zwischen Ihnen und uns stimmt ebenfalls - dann laden wir Sie zu einem zweiten, vertiefenden Gespräch ein. Hier lernen Sie weitere Mitarbeiter des Fachbereichs kennen und gehen im Gespräch mit uns noch einmal thematisch in die Tiefe.

Meistern Sie auch diese Etappe auf dem Weg zu Computershare, steht Ihrem Einstieg bei uns kaum noch etwas im Wege - konkret ist es an der Zeit, die Vertragsgestaltung zu besprechen und Ihren neuen Arbeitsvertrag zu unterzeichnen. Danach heißt es: Willkommen bei Computershare! ​​

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​Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, am besten per E-Mail an: